為深入實施新時代人才強校戰(zhàn)略,，實現(xiàn)學(xué)校引才工作再突破,、再提升,，4月2日,，學(xué)校在行政樓三樓西會議室召開會議,，部署推動人才引進工作,。校黨委書記李鳳亮、校長薛紅衛(wèi)出席會議并講話,，副校長溫小波主持會議,。

　　近年來，校院兩級不斷增強“人才強校,、人才強院”共識,，堅持黨管人才，持續(xù)加大人才引進力度,，取得了階段性進展,。李鳳亮就推進學(xué)校引才工作提出三點要求：一是提高站位，深刻認(rèn)識引才工作的重要意義,。要深刻把握人才是發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的核心要素,，以更開放的胸懷、更精準(zhǔn)的策略,，突出學(xué)科交叉優(yōu)勢,，利用好粵港澳大灣區(qū)平臺，結(jié)合“百萬英才匯南粵行動計劃”,，吸引全球頂尖人才及團隊,。二是壓實責(zé)任，準(zhǔn)確把握引才工作的緊迫性,。各學(xué)院,、各職能部門領(lǐng)導(dǎo)要親自掛帥抓人才工作，不拘一格廣聚天下英才,，以“釘釘子”精神強化落實，將計劃轉(zhuǎn)化為行動,。三是強化服務(wù),，優(yōu)化人才發(fā)展生態(tài)。堅持“理念引才”“事業(yè)育才”“科學(xué)管才”“文化潤才”的工作理念,，進一步深化內(nèi)部管理體制機制改革,，實現(xiàn)人才引得來、用得好,、留得住,，以一流管理服務(wù)助推一流人才隊伍建設(shè)。

　　薛紅衛(wèi)指出，各學(xué)院,、各職能部門要準(zhǔn)確把握形勢,，堅持問題導(dǎo)向，著力破解引才工作瓶頸,，從三個方面著力推動學(xué)校人才工作高質(zhì)量發(fā)展：一是搶抓機遇,，協(xié)同發(fā)力。要充分利用好國家,、省,、學(xué)校引才政策，搶抓歷史機遇,，進一步拓寬引才渠道,。學(xué)院與職能部門要加強協(xié)同聯(lián)動，形成全?！耙槐P棋”的引才工作格局,，精準(zhǔn)引進海內(nèi)外優(yōu)秀人才。二是依托優(yōu)勢,，重點突破,。各學(xué)院要結(jié)合“十五五”師資隊伍建設(shè)規(guī)劃編制工作，圍繞“學(xué)院-學(xué)科-學(xué)位點-專業(yè)”和“學(xué)院-學(xué)科-平臺-團隊”兩個一體化建設(shè),，依托學(xué)科優(yōu)勢特色,，精準(zhǔn)發(fā)力，力爭在引進戰(zhàn)略科學(xué)家,、學(xué)科領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊上取得新突破,。三是優(yōu)化制度，激發(fā)活力,。要進一步優(yōu)化人才引育制度,，逐步下放人事人才管理權(quán)限，夯實“院為實體”機制,，激發(fā)學(xué)院辦學(xué)活力,。

　　會上，溫小波傳達了上級部門引才工作會議精神及工作要求,。人力資源處匯報了引才工作的整體情況,、存在問題及下一步工作舉措，對有關(guān)人才計劃申報作了具體部署,。有關(guān)職能部門及學(xué)院匯報了引才工作開展情況及思路舉措,。

　　各學(xué)院黨政主要負(fù)責(zé)人、相關(guān)職能部門主要負(fù)責(zé)人參加會議,。

文/黨委教師工作部,、人力資源處

圖/安沛